WTS Group AG sucht in Düsseldorf, Frankfurt, München, Kolbermoor eine/n Mitarbeiter (w/m/d) HR Taxes/Lohn- und Gehaltsabrechnung (Payroll) (ID-Nummer: 9766778)
auf Vertrauen, Offenheit und KommunikationFörderung von Teamarbeit und sozialem Engagement Das sind Ihre Aufgaben: Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und die Verwaltung von Sozialleistungen
im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung spezialisiert hat. Mit unserer Expertise vermitteln wir qualifizierte Talente an mittelständische Betriebe sowie Konzerne deutschlandweit. Unsere Spezialisierung
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, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Fristgerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in DATEV incl
Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für 200 Mitarbeiter unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Ein weiterer wesentlicher Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt
regelmäßig Personalentwicklungsgespräche. Profil ------ Idealerweise verfügen Sie über ein personalwirtschaftliches Studium und eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit fortlaufender
: - In Ihrer Rolle als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben
, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Fristgerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen in DATEV incl
Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von 600 Mitarbeiter mit DATEV Lodas unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Ein weiterer wesentlicher Schwerpunkt
als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die ganzheitliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 250 Mitarbeitern unter Beachtung
können. Du konntest bereits erste Erfahrung mit einer HR Managementsoftware (bestenfalls Personio) sammeln. Du bringst idealerweise erste Kenntnisse im Lohn- und Sozialversicherungsrecht und ein arbeitsrechtliches
Payroll sammeln können Du bringst Kenntnisse im Lohn- und Sozialversicherungsrecht und arbeitsrechtliche Kenntnisse mit Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und hast bereits mit DATEV
, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Termingerechte Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Abrechnung von wechselnden
: Düsseldorf Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld: - In Ihrer Rolle als Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie für die vollumfängliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten
, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Termingerechte Erstellung der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungenAbrechnung von wechselnden
Verarbeitung aller Lohn- und Gehaltstransaktionen. • Bewertung spezifischer Sachverhalte im Rahmen des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts sowie Abwicklung von Pfändungen. • Ansprechpartner
Verarbeitung aller Lohn- und Gehaltstransaktionen. • Bewertung spezifischer Sachverhalte im Rahmen des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts sowie Abwicklung von Pfändungen. • Ansprechpartner
-Pay (gleicher Lohn) nach Metall-/Elektrotarifvertrag.Ggf. Zahlung von Fahrgeld oder Jobticket.Sie bekommen zusätzlich ein tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld.Wir bieten Ihnen eine Mischung
, Vermieterversicherungen usw.) in deutscher und englischer Sprache und interne Freigabe von Verträgen Ausstellung von Arbeitsverträgen und Ergänzungen zu Arbeitsverträgen Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie
im kaufmännischen Bereich oder entsprechende Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehalt konnten Sie bereits erste Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln. - Eine sehr starke Kundenorientierung gepaart
) sind Sie für die Sicherstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 550 Mitarbeitern unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Sie führen ein Team von fünf